コロナ禍のもとでも、今春卒業した大学生の就職内定率は９割を超えた。人手不足感は続いており、前年と同水準を保った。ただ、航空や旅行など一部業種の採用は厳しく、直撃を受けた学生も。今年度の就活はどうなるのか。
リクルートによると、今年３月卒業時点の大学生の内定率は９６・１％で、前年から０・７ポイン…(以下有料版で，残り1563文字)
朝日新聞 2021年5月3日 5時00分
https://www.asahi.com/articles/DA3S14891799.html- 内定ない奴って何なのさ？
- >>2
大手しか応募しない奴なんじゃね - 2なら方形手術しない
- 派遣切れば採用枠できるしな
- >>4
契約が終わるだけだろ
切るとか何様だよ
どっちもイーブンなんだよ - 今年の採用意欲も変わらなく就活も心配しなくて良いよね
- 全然氷河期じゃないね
- コロナは就活にも影響なし、っと
さすが日本の底力 - 公務員の倍率が１００倍を超えてないのは甘え
- 陽性でも採用せい
- 派遣の期間満了で終わってもトラブるからな
派遣はあくまで派遣なんだと毎日訓示したほうが良い - 国内ならジェット機やめてプロペラ機の方が経費かからないんじゃねえのって思ってるんだけどどうなんだろう
- >>1
今年3月はまだ序章やん、真の地獄は今就活してる奴 - >>13
もう2つ内定取ったけどw - 氷河期のおまいら涙目
- 両方とも1部上場企業
- ウチの会社も例年通り今年100人規模で新卒採用した来年も同じ規模だと聞いている
- そもそも若い人が減ってるんだから氷河期とは違うでしょ
- >>18
内定無いのは底辺だけ
いつだって無能は底辺だけ
底辺は生きててもしょうがないだけ
生きている底辺は迷惑なだけ - 就職も受験も楽な時代でいいな
権利ばっか主張する耐性のない根性無しが量産されるのが問題だけど - >>20
確かに新卒新入社員の馬鹿さ加減は年々酷くなってる気がする。 - コロナで学生の就職が大変というのはデマだったんだね
- >>21
大変は大変とは思う、コロナ前は超売り手だったのから比較するだけでも
いろんな軌道修正かけながらようやく決まったって人も少なくないだろうしね
後は続くかどうかなんだろうな
早期離職率も一定割合で変わってないし、なんだかんだで適応してかざるを得なくなって落ち着く感じかね - このままコロナが続いても大丈夫そうで安心した
企業もため込んだ内部留保が十分にあるから、3年くらいは売上0でも大丈夫なんだろうな - 航空や旅行代理店autoは文系直撃か？
- 就職戦線異状無し
- マスコミが飲食店の一部だけ取り上げるのであって儲かってる中小企業含めて大勢いるわけ
- 上場企業の３月決算のＩＲを見てみろよ。増収増益、そして増配のオンパレードだぞ。
飲食業が全滅っていってるけど持ち帰りで成功したマクドナルドなんて今期も増益。コロナで不景気なんて一部のこと。
- 氷河期は犠牲になったのだ…
- コロナ鍋
- １２月頃にコロナが蔓延して業績が悪くなって内定が取り消されるより、
現時点で航空や旅行はダメだと分かってるならほかに行けばいい話だろ
コロナ禍、内定率９割超す 航空・旅行など、採用直撃 ２０年度大卒
ニュー速＋
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