- 1 : 2023/06/01(木) 14:38:29.67 ID:v8iv5Ns99
2024年春に卒業する大学生らを対象にした大手企業の採用面接が、6月1日に解禁された。
一方、採用活動を急ぐ企業が増加し、内定率は、すでに7割を超えている。
三井住友海上火災保険は、初日の1日、およそ200人が面接を受ける予定だという。
また全日空は、4年ぶりに採用する客室乗務員の面接も始める予定で、すべての職種で採用を再開することになる。
ただ、コロナ禍からの経済活動の再開による人手不足などから、採用活動を急ぐ企業が増えていて、5月15日時点の内定率は72.1%と、すでに7割を超えている。
https://news.yahoo.co.jp/articles/199986d3cc0eff98abf1774b8fd7dfa0088ff676
- 2 : 2023/06/01(木) 14:38:41.31 ID:rx+MWtXH0
- 安倍が悪い!!
- 68 : 2023/06/01(木) 16:47:28.40 ID:+CoGdpQi0
- >>2
働け毎日無職 - 3 : 2023/06/01(木) 14:39:51.67 ID:ncz+jv8G0
- 早すぎて学業放棄してるだろ
- 45 : 2023/06/01(木) 15:32:19.50 ID:fQuMTLJr0
- >>3
ヒント:卒業しないと就職できない - 4 : 2023/06/01(木) 14:40:54.58 ID:1A83/LhF0
- 景気いいな日本は
- 5 : 2023/06/01(木) 14:42:37.38 ID:58Gl+bBB0
- 大阪のドアホ大学だけど地下鉄の現業内定出るらしいわ
宗教系コネだから - 6 : 2023/06/01(木) 14:42:49.68 ID:VDSYlcpE0
- Fランでもまともな大企業に内定できるのか?(のぞくビッグモーター)
- 7 : 2023/06/01(木) 14:44:15.18 ID:lrqUv9L10
- 去年の夏ぐらいから内定が出てたり
- 8 : 2023/06/01(木) 14:46:01.09 ID:MdkXBLVy0
- こういうのは早い方がいいからな
残り物には福は無い ゴミが残るだけ - 9 : 2023/06/01(木) 14:47:04.78 ID:JI4eTbXf0
- コストカッターカスを並べて失笑レベルww
- 11 : 2023/06/01(木) 14:47:46.97 ID:JI4eTbXf0
- このチラシ書いてる奴ってボケてるだろ
- 12 : 2023/06/01(木) 14:48:07.57 ID:5y+18XxF0
- 派遣のおっさん共は新人20代社員に毎日殴られるようになるから覚悟しとけよ
- 17 : 2023/06/01(木) 14:51:10.01 ID:qV6AIwY10
- >>12
ないない - 14 : 2023/06/01(木) 14:49:59.30 ID:qV6AIwY10
- おめでとう
- 15 : 2023/06/01(木) 14:50:12.06 ID:FXrxOUeD0
- また大学生活をデモとTwitterで遊んでた極左中核の活動家が
同級生のなかでも置いてきぼり、
職にも付けずに社会を逆恨みか - 16 : 2023/06/01(木) 14:50:27.18 ID:Dy3q+IZx0
- 数十年ぶりの空前の売り手市場
- 18 : 2023/06/01(木) 14:52:31.21 ID:vXrO9ssP0
- え!これからの人は残りの3割を争うの?
- 26 : 2023/06/01(木) 14:57:39.43 ID:Dy3q+IZx0
- >>18
違うぞ
企業はこれから残り3割に選んで貰わなければならない
どの会社も自社を選んで貰うたびに必死 - 42 : 2023/06/01(木) 15:29:43.22 ID:3lTmlfD+0
- >>18
どっちかいうとこんなに早く決まるのは奴隷職じゃね - 46 : 2023/06/01(木) 15:34:39.89 ID:SgxfUMCL0
- >>42
学生がのんびり選べるところこそがホワイトだからな
採用急ぐのは給料は良いが休みのないブラックと相場が決まってる - 19 : 2023/06/01(木) 14:53:30.83 ID:/Wd4apsB0
- 今日解禁のはずなのに、すでに7割内定しているのかよ
意味無いな - 31 : 2023/06/01(木) 15:02:45.64 ID:0midfLeX0
- >>19
うちの子でさえ1月に出ていたからな
それも大企業に - 67 : 2023/06/01(木) 16:44:30.54 ID:GwXvtAZd0
- >>31
うちも同じく1月に出た
年々、早くなってる傾向だよね - 20 : 2023/06/01(木) 14:54:18.34 ID:KSD81f130
- 息子内定3つ出たとこでやめたけどまだ解禁前だったのか
- 21 : 2023/06/01(木) 14:54:28.10 ID:PGawjLSh0
- もはや就活はゲーム
- 22 : 2023/06/01(木) 14:55:31.99 ID:GYA4DPFC0
- そりゃ海外に置いてかれるわけだわw
こんなん人事担当の保身でしか無い
- 23 : 2023/06/01(木) 14:56:20.29 ID:qV6AIwY10
- コロナ下でオンライン講義大変だったろうな
- 25 : 2023/06/01(木) 14:57:27.12 ID:/Wd4apsB0
- 解禁前なのに氷河期の内定率や就職率をすでに超えている
- 27 : 2023/06/01(木) 14:57:47.21 ID:C7AjjXgh0
- そして20年後ズタボロの日本の企業を支える立場に回らないといけない罰ゲーム世代
賢い人間は転職で誤魔化していくんだろうな - 28 : 2023/06/01(木) 15:00:02.90 ID:4VrKmAwg0
- 売り手市場だね
やっぱり人少ない世代のが幸せだと思うわ - 29 : 2023/06/01(木) 15:00:17.92 ID:d0Mptv1G0
- 始まったときには既に終わっているのだ。どうだ怖いか(゜∀゜)
- 30 : 2023/06/01(木) 15:01:20.19 ID:qV6AIwY10
- かつてのバブル世代とおなじよ
- 32 : 2023/06/01(木) 15:02:58.60 ID:WTqlE/Bw0
- 解禁とは
- 33 : 2023/06/01(木) 15:03:52.42 ID:CKjT/Qen0
- もう人がいないからどんな無能でも欲しいよ
- 34 : 2023/06/01(木) 15:03:59.72 ID:ccskycY80
- 真面目なやつと真面目な企業が損するっていう仕組み
どうにかならんかね - 35 : 2023/06/01(木) 15:05:24.45 ID:aTp4YtCk0
- >>34
誰も損してないだろ - 52 : 2023/06/01(木) 15:42:34.75 ID:hngNLCc90
- >>34
頭使うしかない - 36 : 2023/06/01(木) 15:07:54.09 ID:+deOEZbk0
- 中国は今年大学新卒者が約1200万人
その内就職できるのは3割程度 - 37 : 2023/06/01(木) 15:12:09.32 ID:0Zor2VTb0
- 面接開始日が実質終了日
- 38 : 2023/06/01(木) 15:13:25.38 ID:r+AF9b2K0
- >>1
もう勝負ついてるし… - 39 : 2023/06/01(木) 15:22:17.41 ID:eQpR2ZWt0
- もうやめようよ、新卒一括採用
馬鹿みたいだよ - 40 : 2023/06/01(木) 15:25:58.90 ID:HTvxp8t+0
- 今の大学生は楽勝でいいっすね
- 41 : 2023/06/01(木) 15:26:48.45 ID:HTvxp8t+0
- 親世代みたくババ抜きで内定先決めないの?
- 43 : 2023/06/01(木) 15:30:14.68 ID:eNaNCsEh0
- もう圧迫面接とかないのかね
キツかったな - 44 : 2023/06/01(木) 15:30:43.28 ID:lOTrYiK80
- 昔と違うのはどんなに売り手市場になろうと馬鹿は取らなくなった
- 47 : 2023/06/01(木) 15:36:53.66 ID:ro2YZTx00
- 氷河期の心をえぐるニュース
- 48 : 2023/06/01(木) 15:39:20.53 ID:RkfCZOD+0
- >>1
上場ゴールのように解禁日ゴールかぁ>内定率は、すでに7割を超えている
- 49 : 2023/06/01(木) 15:40:21.03 ID:SgxfUMCL0
- >>48
そして3年で辞めるw - 50 : 2023/06/01(木) 15:40:54.94 ID:c15rtm3F0
- 面接今日解禁なのに72.1%内定ということは、72.1%は無面接で採用ってこと?
- 63 : 2023/06/01(木) 16:11:17.07 ID:0midfLeX0
- >>50
役員面接したといっていた
経団連でも守ってないんでしょ - 51 : 2023/06/01(木) 15:41:52.74 ID:mUmaTOyZ0
- むしろ解禁日に余ってる方が望みないんだよな、大企業とかお構い無しに動いてるんだから
- 53 : 2023/06/01(木) 15:45:42.85 ID:tz/+3g5G0
- 公務員はこれからだよね
- 54 : 2023/06/01(木) 15:53:32.76 ID:mLvMexKs0
- 折れも自室警備員に内定しました😊
- 55 : 2023/06/01(木) 15:54:07.66 ID:JEK2a74x0
- ホテルで面接
- 56 : 2023/06/01(木) 15:55:30.54 ID:xwSPvI390
- 何のために規制してるんだか
- 57 : 2023/06/01(木) 15:56:59.06 ID:d0Mptv1G0
- 大学には勉強しに来てるのに、なんで一年も前から就活せにゃならんのだ?人事は学生が専攻した内容には興味ないんか?我、大学生ぞ?(゜∀゜)
- 59 : 2023/06/01(木) 16:05:25.90 ID:MlHVUUDp0
- 内定率7割なのに今日解禁ってなんなん
- 60 : 2023/06/01(木) 16:06:06.06 ID:JI4eTbXf0
- つまり1のチラシはアホです
- 61 : 2023/06/01(木) 16:08:47.24 ID:3CoZk6L60
- 勝ち組世代に氷河期世代が発狂するだけのスレ
じじいはもうお呼びじゃないんだよ - 62 : 2023/06/01(木) 16:10:39.56 ID:EHCT+WrU0
- 真面目に解禁日待ってたらもう空きがなかったでゴザル
- 64 : 2023/06/01(木) 16:13:08.62 ID:PY9DLEdA0
- >>1
スッチーを大卒の正社員で取る必要があるの? - 65 : 2023/06/01(木) 16:14:31.19 ID:xo5sel/40
- 氷河期つら
採用される側の時はクソミソに人格否定されて
採用する側になったら学生に媚びてきてもらわないといけない - 66 : 2023/06/01(木) 16:16:16.92 ID:dQtCMak80
- 2020年に就活してた子たち涙目だね
生まれ年たった数年の違いで明暗分けるなぁ - 72 : 2023/06/01(木) 17:03:42.52 ID:GxgUmcBD0
- >>66
第二新卒で就活すればいいじゃん
引っ張りだこじゃないの?まだ20代半ばだろうし - 69 : 2023/06/01(木) 16:49:22.69 ID:pgB/raWn0
- 良いんですか
使っちゃいますよ
イオナズン - 73 : 2023/06/01(木) 17:04:00.37 ID:2Nwa1jXH0
- 就活ってどの国の方式が一番いいんだろうな
韓国は超学歴重視で小学校から一度でもレール外れたらアウト
ドイツは小学校の時点で人生決まって逆転不可
アメリカは富裕層圧倒的有利
そう考えると日本は比較的公平なんだな - 75 : 2023/06/01(木) 17:21:20.59 ID:oiRPH6lC0
- ニートは何パー?
- 76 : 2023/06/01(木) 17:29:37.07 ID:YqWbIhmi0
- そういや自分、氷河期だったけど6/1前に内々定来てたな。
案外大手とかの方が変な面接なかったし就職楽だった。まぁ中には大手でもAERAで学歴問いません!と人事が答えてたその週に、国立大卒予定の学生だけ集めて面談とかやってたけど。裏では学歴差別って有るんだなぁと知った。旧帝大とかだともっと優遇されてたんかな?
- 77 : 2023/06/01(木) 17:41:44.29 ID:6Uv/iBE/0
- >>76
そもそも氷河期の頃は採用面接の解禁日なんてない
理系の推薦だけ4月だか5月にならないと始まらなかったくらい - 78 : 2023/06/01(木) 18:52:10.74 ID:SoLhlHdP0
- 世の中は建前と本音でできている、ってのを最初に体験出来るイベントだからな。
ルールを守る公正に公平に、ってのを真に受けてるのは発達障碍者だけだ - 79 : 2023/06/01(木) 19:15:39.77 ID:TuaCZ9kb0
- >>78
抜け駆け有利、しかも総取りだからな。まぁそれだけじゃないけど、
こまけぇこたぁ気にすんなw
くっくっくwww - 80 : 2023/06/01(木) 20:02:09.87 ID:dGFh1E/80
- まあ俺は氷河期でBランク大学でたけどもうどうでもいいや
アラフィフだし独身だし迷惑かけないように生きて死ぬだけ
あーあ結婚して子供ほしかったなぁ
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